市委第二巡视组向上海交运集团股份有限公司反馈巡视情况

发布日期:2014-11-24 10:20:00

 

 

根据市委巡视工作领导小组的部署,2014年11月5日,市委巡视组组长柳小秋、副组长李子骏、邱耀明代表市委第二巡视组向上海交运集团股份有限公司(以下简称“交运集团”)党委书记陈辰康和领导班子反馈巡视情况。陈辰康同志主持会议并作了表态发言。
 
柳小秋组长指出,交运集团党委领导班子认真贯彻执行中央和市委决策部署,遵守党的政治纪律,对经济责任审计中揭示的问题进行了整改。但巡视还反映了一些问题,主要是:一是在党风廉政建设方面,个别地块出让中存在为民营企业竞拍土地提供帮助的违规情况;下属企业少数领导干部、管理人员涉嫌违规经商办企业、关联交易、利益输送等问题;部分下属企业财务管理不规范,存在腐败风险;处置重大国有资(房)产决策不够审慎,群众反映较大。二是在贯彻落实中央八项规定精神方面,仍存在大额购买消费卡、公款出国(境)批数和费用增长、集团本级部门组织到市外景点开会、公款招待控制不严和公务用车制度执行不严等问题。三是在严明党的政治纪律方面,对党风廉政建设“两个责任”的落实不够到位,对企业经营和干部队伍中的一些突出问题存在监管不够严格、问责失之于宽的情况。四是在执行民主集中制和选拔任用干部方面,对重大事项的科学民主决策机制不够完善,个别事项正确决策存在不足;在干部选拔任用中存在程序不够规范、中层干部使用管理不够严格、对下属选人用人工作监督指导不力等问题。
 
柳小秋组长代表市委巡视组就整改工作提出了六点意见建议。一是把党风廉政建设责任制切实落到实处,领导干部要自觉履行“一岗双责”,进一步完善决策制度和存续资产的运作办法、监管措施,进一步强化、优化“三重一大”制度在决策、执行、督促、检查、反馈等环节的制约作用,进一步加大内部监审力度。二是即时组织对集团内部领导干部、管理人员以及职工违规经商办企业问题的专项清理。三是严格执行财经纪律,杜绝帐外资金及财务支出不规范问题。四是严格执行中央八项规定,加大对经费申请、使用和合规性管理控制力度,坚决纠正购买消费卡等突出问题。五是进一步规范干部选拔任用工作程序,严格用人标准,推动干部公开选拔、竞争上岗和人才引进工作,严把干部提任审核关。六是增强组织纪律观念,领导干部要自觉、准确、及时按规定申报个人有关事项。
 

陈辰康同志表示,要按照韩正书记10月31日市委常委会讲话精神和市委第二巡视组提出的整改意见和要求,诚恳接受、认真剖析、举一反三、分类处理,坚决抓好各项整改工作,推动集团党建工作和改革发展。一要认真学习和贯彻落实习近平总书记一系列重要讲话精神,始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。坚定理想信念、恪守“三严三实”要求,进一步增强政治意识、责任意识和忧患意识,严守政治纪律和组织纪律。在市委正确领导下,着力实施创新驱动发展战略、为不断提升城市核心竞争力作出交运应有的贡献;二要全面落实“两个责任”。深刻认识巡视组指出的突出问题的危害性、严重性和解决问题的紧迫性。不回避、不遮掩、不护短,扎扎实实抓整改、不折不扣促落实。坚持党要管党、从严治党,认真实施好新一轮“惩防体系规划”。切实做到守土有责、守土尽责,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争;三要深化“四风”整治,巩固拓展“教实”活动成果。严格执行中央八项规定精神和市委的实施要求,持续完善专项制度建设,对于违反中央八项规定精神的要严抓严管、绝不姑息。发现顶风违规违纪的坚决严肃查处。始终牢记习近平总书记关于作风建设永远在路上的重要要求,从我做起、从班子成员做起,严以律己、以上率下、抓好班子、带好队伍。精简文、会,提高效率,勤奋务实、敢于担当,加快形成作风建设新常态。四要切实加强领导班子和干部队伍建设。要坚持正确的用人导向,努力完善科学的选人用人机制。坚持从严管理,完善监督体系。持续营造想干事、能干事、干成事的风清气正的抓党建促发展的从业环境。

 

中共上海交运集团股份有限公司委员会

                                                                                                                             2014年11月10日